Uddannelsesredaktionerne
Kontaktperson
FølgPressemeddelelser
Landets førende HR uddannelser
Pressemeddelelse maj 23, 2007Optimal udnyttelse af virksomhedens menneskelige ressourcer er afgørende for virksomhedens succes. Derfor har Probana i en årrække målrettet samarbejdet med landets førende virksomheder samt undervisere fra Handelshøjskolen i København og Københavns Universitet for at skabe HR uddannelser, der skaber kompetente og ansvarlige Personalechefer og HR medarbejdere.
Banebrydende Lean resultater
Pressemeddelelse maj 11, 2007Ved implementeringen af Lean er første skridt at lave en undersøgelse af organisationen og de forskellige arbejdsopgaver, der varetages på forskellige niveauer. Aktiv Kurser / Probana var de første til at kortlægge Lean i Danmark, og i denne tid sætter Aktiv Kursers Leanuddannelser helt nye standarder inden for området, dels, ifm. selve undervisningen, hvor der bla. præsenteres undervisere direkte fra leanafdelinerne i Novo Nordisk, Post Danmark, Arbejdsmarkedsstyrelsen, mfl. samt dels, ifm. præsentationer af ekseptionelle, helt nye samt chokerende LEAN eksempler, der viser banebrydende resultater inden for bla. administration, personaleledelse samt inden for Service.
Læring der virker
Pressemeddelelse maj 2, 2007Tiden er knap for de fleste. Og det at skulle væk fra kontoret et par dage synes ofte helt uoverskueligt. Gevinsten ved at tage et kursus eller en uddannelse hos Aktiv Kurser lige nu er bla. at du eller dine medarbejdere ikke skal væk for arbejdspladsen. Der er bred enighed om, at et-dages eller tre-dages kurser ikke nytter i dag, hvis man for alvor skal lære en faglig discliplin inden for ledelse, personaleledelse eller psykologi. Hvis man vil netværke, inspireres og måske ud og få lidt godt at spise, så er det helt fint at deltage den slags korte kurser, korte internater, konferencer, osv.. Men er man bare en lille smule erfaren og ønsker man virkelig viden, indsigt og forståelse inden for en given ledelsesdisciplin, et ledesværktøj eller en arbejdsmetode, så er det mildest talt spild af tid med disse korte seancer. To budskaber og en vittighed er ofte, hvad deltagerne erindrer efter korte kursusforløb.
Attraktiv Projektlederuddannelse
Pressemeddelelse april 30, 2007Allerede før den nye diplomuddannelse i projektledelse, PLU, blev markedsført, henvendte interesserede sig i stor stil til Aktiv Kursers kontorer og afholdelsessteder rundt om i landet.
Chokerende nyhed: Stort opsving i efteruddannelse
Pressemeddelelse april 26, 2007Mere end 800 erhvervsledere, direktører, mellemledere personaleansvarlige og direktionssekretærer har tilmeldt sig en uddannelse hos Aktiv Kurser / Probana igen i det kommende efterår. "Det er en rekord, der markant kendetegner interessen for online efteruddannelser nu og i fremtiden. Mange uddannelseshuse melder om nedgang i kursister, men Aktiv Kurser Probana har aldrig haft så mange registrerede deltagere, som nu. Der er en klar tendens til at både unge og ældre ledere og personaleansvarlige ønsker at opdatere deres viden. Efterspørgslen efter brugbarer værktøjer ifm. forandringsledelse, fusioner, situationsbestemt ledelse og rekruttering er især efterspurgt": Fortæller uddannelsesredaktionerne på Aktiv Kurser. "Vi har længe været opmærksomme på, at der var stigende interesse for vores kombinerede elearning og kursusuddannelser, men den store tilgang til især vores 3-måneders ledelsesuddannelser slår alle rekorder. Vi oplever en klar tendens til, at både topledere og linieledere søger stadig mere efteruddannelse og kompetenceudvikling. Samtidig virker det som om, at interessen for læring og uddannelse inden for de bløde, menneskelige vidensområder er i fokus."
Efteruddannelse via elearning
Pressemeddelelse april 16, 2007Der er mere end 800 ledere og personaleansvarlige, der har valgt at følge en online uddannelse eller kursus hos Aktiv Kurser / Probana i det kommende efterår. Fordi uddannelserne har været i gang i så mange år, så får deltagerne adgang til uddannelsesplatformene straks efter tilmelding og kan allerede nu og hen over sommeren begynde at forberede sig og netværke med de øvrige deltagere og underviserne. Mange vælger en spændende uddannelse nu, og printer det spændende pensum fra uddannelserne ud, eksempelvis indenfor psykologi, coaching, el.lign. og tager det med i sommerhuset, på stranden eller på ferien. Ofte er det mere spændende læsning end fx. en god roman.
800 ledere tager en uddannelse hen over sommeren
Pressemeddelelse april 12, 2007Aktiv Kurser er blevet løbet over ende af ledere og personaleansvarlige, der ønsker at efteruddanne sig hen over sommeren. Aktiv Kurser / Probana har længe haft succes med sine konsulent- og lederuddannelser, der består af en kombination af elearning og kursusdage på Københavns bedste hoteller, men deltagerskaren er simpelthen eksploderet i år, rapporterer virksomheden nu. Mere end 800 ledere har allerede nu bestilt en uddannelse til sommer - kommende efterår.
Professionelle lederes hemmelige redskab
Pressemeddelelse april 4, 2007Når private og offentlige virksomheder i denne tid foretager forandringer, medfører det ofte uvished og uro blandt medarbejderne. Dette kan umiddelbart skyldes, at ændringer på højere plan vanskeliggører inddragelse af alle medarbejdere i den komplekse beslutningsproces. Denne manglende information om forandringen kan hos medarbejderen resultere i angst for at miste job, - for at miste kontrol og indflydelse, - for at miste sociale kontakter ved omplacering, - for dårligere løn eller arbejdsforhold, - for lavere status, osv.
Avanceret forandringsledelse
Pressemeddelelse marts 26, 2007
Ønsker De at skabe en positiv udvikling og forandring i Deres organisation. Trænger De til et lØft af ny energi? Denne rapport er for alle ledere og personaleansvarlige, der – i samarbejde med deres medarbejdere – Ønsker at forvandle arbejdsmiljØer med stress, hØjt sygefravær og dårlig kommunikation til sunde organisationer.Forandringsledelse i verdensklasse
Pressemeddelelse marts 12, 2007Ønsker De at skabe en positiv udvikling og forandring i Deres organisation. Trænger De til et lØft af ny energi? Denne rapport er for alle ledere og personaleansvarlige, der – i samarbejde med deres medarbejdere – Ønsker at forvandle arbejdsmiljØer med stress, hØjt sygefravær og dårlig kommunikation til sunde organisationer.
Leder, brug din MUS fornuftigt!
Pressemeddelelse februar 2, 2007Medarbejderudviklingssamtalen eller MUS har efterhånden været et velkendt redskab for mange ledere og HR folk i flere årtier. Alligevel synes mange stadig at være i tvivl om, hvad formålet og budskabet for denne samtale skal være. Resultatet er, at samtalen ofte ender med at blive til en alt for hurtig og løs snak mellem leder og medarbejder. En snak, der helst skal overstås for begge parter, da lederen ofte har for travlt til at gøre det nødvendige forarbejde, som er vigtigt, hvis der skal komme et reelt resultat ud af samtalen, og fordi samtalen for medarbejderens vedkommende ofte er en påmindelse om, at virksomheden alligevel aldrig får fulgt op på det, der aftales og derfor ikke har nogen reel betydning for det arbejde, som skal udføres.
Projektledelse i fokus
Pressemeddelelse september 4, 2006Allerede før den nye online diplomuddannelse i projektledelse - Projektlederuddannelsen (PLU), se : www.probana.com/plu.asp , blev markedsført henvendte interesserede sig i stor stil til Aktiv Kursers kontorer og afholdelsessteder rundt om i landet.