Pressemeddelelser, nyheder og PR-materiale offentliggøres dagligt gennem PressPort's globale PR-platform. Opret en profil på PressPort, så du nemt kan følge og abonnere på indhold, der er relevant for dig. Det er helt gratis.
Pressemeddelelsedecember 3, 2014ProbanaMasterclass i ProjektledelseMasterclassDet særlige ved vores tid er, at projektformen er trængt ind i samfundets grundlæggende organisering, og denne styringsform præger efterhåndes alle livets områder. Virksomheders arbejdsstruktur bliver mere og mere projektorienteret og det stiller krav til medarbejderne om at udvikle kompetencer indenfor projektstyring. Med en Masterclass i Projektledelse hos PROBANA, får du et godt fundament til at planlægge, lede og styre komplekse projekter.
Pressemeddelelsedecember 3, 2014VideoIværksætter eventyrIværksætteriEn amerikansk undersøgelse viser, at vores koncentrationsevne er historisk lav. Det skyldes den måde vi bruger internettet på, og det har indvirkning på både vores indlæringsevne, den måde vi arbejder på og vores evne til at omgås hinanden.
Pressemeddelelsedecember 2, 2014Constructa rådgivende ingeniører og arkitekterBIMBønnelycke MDDDa Bønnelycke MDD gik i gang med udviklingen af et nyt etagebyggeri på en af de sidste ledige grunde i Latinerkvarteret i Aarhus, ville de for alt i verden undgå de samarbejdsproblemer, der ofte opstår, når rådgivere skal koordinere deres input. Derfor valgte de at udveksle informationer med deres samarbejdspartner via en BIM Server, der opdaterer alle ændringer automatisk og i realtime.
Pressemeddelelsedecember 2, 2014EfteruddannelseAdministrationIT-systemAdministrationssystemet KursusModulet, som benyttes af en lang række efteruddannelsesinstitutioner, overgår fra 1. januar til IT-bureau med fokus på undervisningssektoren
Pressemeddelelsedecember 2, 2014ProbanaProbana Business SchoolLederuddannelse”Medarbejderne er vores vigtigste ressource” dette budskab hører vi igen og igen fra danske virksomheder og deres topledere. Det er nærmest gået hen og blevet et mantra, som virksomhederne tror, vil blive opfyldt, hvis de blot gentager det tilpas mange gange. Ikke overraskende er det imidlertid ikke sådan det hænger sammen.
Pressemeddelelsedecember 2, 2014ProbanaUddannelseLedelseEfteruddannelsesmarkedet for ledere samt personaleansvarlige er blevet taget med storm. Mini MBAen har på rekordtid tiltrukket eliten af de danske erhvervsledere. Alle - lige fra mellemledere til landets allertungeste erhvervschefer - har allerede tilmeldt sig, og uddannelsen modtager uforbeholden ros fra alle sider!
Pressemeddelelsedecember 1, 2014ProbanaSelvledelseEfteruddannelseWork-Life Balance og Selvledelse er begreber, der i stigende grad er kommet på dagsordenen de sidste par år. Det er i de fleste organisationer ikke længere ønskværdigt, at virksomhedens medarbejdere udviser en traditionel lønmodtagerkultur. Dette stemmer overens med, at vidensamfundet drager nytte at medarbejdernes individuelle kompetencer, og anser dem ikke blot som ressourcer.
Pressemeddelelsedecember 1, 2014LedelseProbanaPsykologiEn påstand er, at de ledere, der formår at håndtere flere af de følelsesmæssige færdigheder, er bedre ledere end de, som ikke er i stand til dette.
Pressemeddelelsedecember 1, 2014Digitalt byggeriPerstrupDigitaliseringMed en investering i et nyt BIM-softwaresystem, bliver Perstrup den første danske betonelement-producent, der kan integrere et helt byggeprojekt i en samlet digital model. Det nye BIM-software giver færre projekterings- og fabrikationsfejl, mindre tidsforbrug og en reduktion af de samlede omkostninger.
Pressemeddelelsenovember 27, 2014KommunikationLedelseStrategiGenerelt er der en tendens til ikke at være opmærksom på, hvordan møder bør afholdes og forløbe. Mange møder er på forhånd dømt til at mislykkes af den simple årsag, at hverken mødeleder eller mødedeltagere kender mødets formål og derfor ikke har haft mulighed for at forberede sig optimalt. Der skal derfor en god portion sund fornuft til at effektivisere mødekulturen i en virksomhed.
Pressemeddelelsenovember 26, 2014ProbanaLedelseNetværkVirksomhederne tør ikke risikerer fejlansættelser, og derfor bruger de i stadig stigende grad hellere deres netværk end annoncer i trykte medier til at rekruttere nye medarbejdere. Sociale netværk har stor betydning for nye ideer og gavner bundlinjen i højteknologiske virksomheder, mens det i lavteknologiske virksomheder er de faglige netværk, som inspirerer til forbedringer i hverdagen. Herunder rekruttering. Læs mere her www.mini-mba.dk
Følg