Slik utvikles din unike lederstil

Press release oktober 7, 2014 Kunnskap Toppsjef Strategi Utdanning Sjef Mini MBA Videreutdanning Mellomleder Viten Kurs

All ledelse krever mot, begeistring og en god porsjon gjennomslagskraft for å slå igjennom som den karakteristiske og suksessfulle leder. Men det er forskjellig fra leder til leder, hvordan du oppnår din karisma og ditt pågangsmot, da det ikke eksisterer en presis formular som avslører den bakenforliggende hemmeligheten.

Ledere oppdager med tiden, hvilke tilganger og metoder, som virker best for dem og utvikler seg ut fra personlige regler og prosesser, som de finner helt perfekte for dem. Nedenfor finner du eksempler på hvordan disse metodene har utformet seg hos suksessfulle ledere og på denne måten kan du bygge opp din helt personlige guide til ledelsessuksess.

”Jeg mener at det er nødvendig for den gode leder kontinuerlig å kommunisere ærlig med sine medarbeidere. Suksessfull ledelse inneholder følelsesmessig intelligens, stabilitet samt kommunikasjon. En leder kan visualiseres som en følelsesmessig termostat, da lederens humør og følelser automatisk smitter av på medarbeiderne. Derfor er det viktig alltid å kommunisere ærlig, da det skaper lojalitet og styrker medarbeidernes følelse av å ha innsikt og å føle seg nyttige”.

”Veien til suksess bunner i å være autentisk i sin lederrolle. Å holde fast i sine røtter og å være nede på jorden, selv om du figurerer i en høytstående posisjon på din arbeidsplass er essensielle egenskaper hos den gode lederen. Autentisitet er et element av din egen unike stemme, troverdighet og følelsesmessig innflytelse. Så gjenfinn dine røtter og skap din personlige unike lederstil”.

”Et simpelt, men resultatrikt eksempel på god ledelse er erkjennelsen av at man ikke alltid har rett. Det er nødvendig som leder å føle seg komfortabel med gale beslutninger, og på denne måten inspirere teamet ditt til å utfordre deg. Dette skaper utvikling og begeistring i et team”.

”Oppskriften på suksessfull ledelse er ganske enkelt: Kompliserte elementer er verdifulle, lette elementer er knapt så verdifulle. Å nå til fjelltoppen er givende og bemerkelsesverdig, da alle vet at det er vanskelig. Hvis det var lett, ville alle gjøre det. Så fokuser på de vanskelige tilgangene for å komme til topps og skille deg ut”.

Ledelse er blitt et mangesidet konsept som inneholder utallige vinkler og synspunkter på hvordan du blir en god leder. Hos Probana Business Schoolhar vi samlet de mest essensielle og relevante ledelseststilene, så du har mulighet for å utvikle nettopp din unike ledelsesform. Les mer om hvordan du kan styrke og forme din fremtidige karriere innenfor ledelse her.

Subjects

---

Kunnskap Toppsjef Strategi Utdanning Sjef Mini MBA Videreutdanning Mellomleder Viten Kurs