PressPort logo
https://www.pressport.com/no/news/pressreleases/effektiv-l%C3%A6ring-gir-effektive-ledere-20348

Effektiv læring gir effektive ledere

Press release juni 10, 2015 Utdanning Ledelse Probana

Raskere. Mer effektivt. Smartere.

Grupp människor klassrum bak

Det er den dagsordene som preger samfunnet og arbeidsmarkedet i dag. Men mens valgsdebattene omhandler effektivisering av det offentlige, er mange deler av arbeidslivet allerede mye lenger fremme. Her har effektiviteten regjert i åresvis.

Under den globale økonomiske krisen har fokus på resultater og profitt vokst. Det hele skal gå raskere, resultere i mer og være mer effektivt. På den enkelte arbeidsplass. Virksomheter imellom. Land imellom. Vi skal alle ha mest mulig ut av den tiden vi investerer. Hos Probana er det den virkeligheten vi tar utgangspunkt i. Vi løfter kompetansene hos hver enkelt leder, slik at personen får nye og bedre redskaper til å lede virksomheten i en mer effektiv retning. Og det er derfor Probana i dag er landets største private utbyder av lederutdannelser. Les med på http://www.mini-mba.no

Hos Probana gjør vi som vi selv prediker – utdannelse våre er i seg selv effektive. Undervisningen er en kombinasjon av egen forberedelse foran computeren samt intensive kursdager, hvor deltagerne står ansikt til ansikt med hverandre og inspirerende undervisere fra arbeidslivet og utdannelsesinstitusjoner. Les med på http://www.mini-mba.no

Den økonomiske krisen har økt kravet til oss alle. Også som utdannelsesvirksomhet bør man vite at hvis en leder investerer tid hos oss, er det høye krav om at vi bruker hvert minutt effektivt. Derfor er en Mini MBA hos Probana ikke et flerårig prosjekt til en kvart million kroner. Det er en målrettet og presis utdannelse, som over 10 måneder med 20 timers arbeid i måneden gir praktiske redskaper slik at den enkelte leder blir bedre til alt fra håndtering av den vanskelige medarbeider til optimering av arbeidsflyt. Les med på http://www.mini-mba.no

Det er akkurat den effektive og målrettede utdannelsen, som har fått mer enn 15.000 ledere fra en rekke av Skandinavias største og mest anerkjente virksomheter til å velge Probana, når de skal gi lederne sine et løft. Les med på http://www.mini-mba.no

Norske virksomheter kan ikke unnvære ledernes sine i ukesvis, fordi de skal på kurs. Ingen ønsker lange dyre utdannelsesprogrammer uten et presist og fokusert mål. Hos Probana får virksomhetene «value for money».  Og medarbeiderne deres får mest muligt ut av den tiden, de investerer. Det handler om effektivitet. Les med på http://www.mini-mba.no

Derfor stiller vi også krav til kursistene våre. Vi betrakter spild av tid som tapt tid. Det finnes ikke plass til langhårede akademiske rundbordsdiskusjoner. Til gjengjeld tilbyr vi effektiv læring, og vi fletter kursistenes egne ambisjoner med deres travle hverdag på jobb og der hjemme. Les med på http://www.mini-mba.no

Lederne er de viktigste ressursene Norge har. Derfor bør vi investere mer i at nettopp de kan bidra med ikke å normalisere, men effektivisere samfunnet. Hos Probana vet vi, at effektiv læring gir effektive ledere. Vi vet hva som trengs. Utdannelsene hos Probana er bygget opp om virkeligheten og de kravene som stilles i virkelighetens verden. Det er derfor Probana tilbyr noe unikt. Les med på http://www.mini-mba.no

Vi har skreddersydd utdannelse til lederen, som vil være en bedre leder, som passer jobben sin, medarbeiderne sine og familien sin. Vi har designet den til et arbeidsliv som etter finanskrisen er under hardere press enn noensinne før. Les med på http://www.mini-mba.no

For hos Probana er det resultatet som teller. Les med på http://www.mini-mba.no

Subjects


Utdanning Ledelse Probana