Kompetenceudvikling giver dig en bredere forståelse for dit fag

Kompetenceudvikling er en oplagt mulighed for både nye og erfarne personer, som arbejder indenfor de offentlige myndigheder. Læs mere om de mange spændende og lærerige muligheder herunder.

Flere forskellige former kompetenceudviklingsforløb

Et kompetenceudviklingsforløb er primært tiltænkt forholdsvis nyere personer, som arbejder indenfor de offentlige myndigheder. Her handler det om at arbejde videre med de kompetencer, som man i forvejen besidder. Dog kan disse kompetencer til enhver tid udvikles, så man får en bredere viden og forståelse for sit fag. Formålet med kompetenceudvikling er at give en central grundforståelse og viden til alle, der arbejder indenfor det sociale- og sundhedsfaglige område. Personer indenfor de offentlige myndigheder kunne eksempelvis forstås som visitatorer, sagsbehandlende terapeuter og øvrige professionelle, der træffer afgørende beslutninger i forbindelse med sociallovgivningen. Formålet er derudover også at give de professionelle et mere indgående kendskab til de juridiske bestemmelser samt sagsbehandlingskravene og samtidig få udviklet og styrket den faglige forståelse for arbejdet som myndighedsperson.

Efteruddannelsesforløb til de erfarne myndighedspersoner

Udover forløb med kompetenceudvikling tilbydes der også efteruddannelsesforløb til de mere garvede personer indenfor de offentlige myndigheder. Disse forløb er hovedsagligt velegnet og tiltænkt de personer, som har flere års erfaring med myndighedsfunktionen på det sociale- og sundhedsfaglige område, og som ønsker efteruddannelse eller en formelt kvalificerende uddannelse. Selvom de i forvejen har mange års erfaring idenfor deres område, betyder det ikke nødvendigvis, at de ikke kan videreudvikle deres kompetencer yderligere. Man kan nemlig til enhver tid udvikle sig og blive bedre til det man laver. I løbet af sin karriere er det desuden betydeligt for mange mennesker, at der sker en konstant udvikling. På den måde vil man også støde på nye og spændende udfordringer i løbet af sin karriere, som man måske ikke ville være stødt på ellers. Derfor er det vigtigt at holde sig i gang og holde øjnene åbne for nye muligheder.

De forskellige efteruddannelsesforløb lyder således:

1. Helhed og sammenhæng i borgerforløb (Fokus på helhedsorienteret sagsbehandling)
2. Myndighedsrollen i et kommunikativt perspektiv (Kommunikationstræningsforløb)
3. Få styr på juraen og find de gode løsninger (Kompetenceudvikling med fokus på jura)

Spændende og lærerige temadage

Hvis du er i tvivl om forløb med kompetenceudvikling eller efteruddannelse er den rette løsning for dig, er der heldigvis også mange andre tilbud og muligheder. Der tilbydes blandt andet forskellige temadage med diverse fokus. Alt efter hvad du ønsker at vide mere om, kan du tilmelde dig de forskellige hold. Der findes eksempelvis temadage med fokus på sagsbehandlingsreglerne, økonomisk tilskud og servicelovens bestemmelser om hjælpemidler og forbrugsgoder. Temadagene er spændende og lærerige og vil uden tvivl give dig en bredere forståelse for dit fag.

Emner