Aktiv Kurser - landets største udbyder af efteruddannelser online

Virksomheden Aktiv Kurser har på ganske få år oparbejdet en succeshistorie inden for uddannelses samt efteruddannelse på internettet via e-learning. Flere end 800 ledere og personaleansvarlige bruger hver dag virksomheden til at dygtiggøre sig inden for alt lige fra psykologi, kommunikation, ledelse og personaleledelse, HR. Og samtlige af KFX virksomheder står på kundelisten, lige fra Novo Nordisk til Danfoss. Ligeledes bruger både ministerierne, styrelserne og kommunerne virksomheden, når de for alvor ønsker at komme forkant med udviklingen

Hvem er Aktiv Kurser?

Aktiv Kurser / Probanaer en dynamisk uddannelses- og konsulentvirksomhed med et stærkt afsæt i rådgivnings- og forskningsaktiviteter inden for Human Resource Management, psykologi og e-learning. Virksomheden blev grundlagt i 1992 og er 100% danskejet.

Virksomhedens medarbejdere

Hos virksomheden møder man professionelle medarbejdere, undervisere og konsulenter, der arbejder målrettet på at tilføre teoretisk viden en praktisk betydning, så den kan bruges effektivt både i private og offentlige virksomheder.

»Læs kundernes anbefalingerher

Blended learning

Aktiv Kursers uddannelsesprogram omfatter et stort antal åbne kurser inden for lederudvikling, Human Resource Management, psykologi og personlig udvikling. Valgmulighederne er mange, og sandsynligheden for, at De finder en eller flere uddannelser, der passer præcis til Dem og Deres medarbejdere, er tilsvarende stor. Samtlige forløb kombineres med kursusdage, forelæsninger på handelshøjskoleniveau og e-learning med personlig kontakt til kolleger, eksperter, fagfolk og undervisere.

Virksomhedens undervisere og samarbejdspartnere

Vores kurser og uddannelser gennemføres i tæt samarbejde med en række eksterne samarbejdspartnere, der alle er anerkendte for deres skarpe ekspertise og faglige viden. Gennem de sidste 15 år har vi haft fornøjelsen af at arbejde sammen med følgende markante eksperter, fagfolk og undervisere:

Uddannelseschef Jacob Lange, Københavns Universitet

Phd., ekstern lektor Per Lindved Madsen, Handelshøjskolen

Phd., Adjunkt Peter Holdt Christensen, Handelshøjskolen

Phd., Adjunkt Henrik Graham, Handelshøjskolen

Professor Steen Hildebrandt, Handelshøjskolen

Professor Anders Drejer, Århus Handelshøjskolen

Ekstern lektor Camilla Raymond, Handelshøjskolen og KUA

Ekstern lektor Vibeke Didriksen, Handelshøjskolen

Cand.merc.jurLars Krull, Aalborg Universitet

Ekstern lektor Christian Tangkjær, Handelshøjskolen Erhvervspsykolog Jan Kristensen, Novo Nordisk og KUA

Erhvervspsykolog Eske Bjørn Danielsen, Københavns Universitet

Erhvervspsykolog Sune Borg, Københavns Universitet

Erhvervspsykolog Lasse Buhl, Københavns Universitet

Erhvervspsykolog Sune Bjørn Larsen,Københavns Universitet

Erhvervspsykolog Berit Sander

Erhvervspsykolog Poul Volquartzen

Erhvervspsykolog Morten Ejlskov

Erhvervspsykolog Thomas Rée

Erhvervspsykolog Anne Karin Smidt

Erhvervspsykolog Arne Vestergaard, B&O og Novo Nordisk

Psykolog Mette Amtoft

Organisationspsykolog Michael Duncan, Rigspolitiet

Organisationskonsulent, Lene Pedersen

Journalist Anders Stahlschmidt, TV2

HR General Manager Torben Andreasen, AP Møller - Mærsk

Personaledirektør Anders Franck, Krüger

Nordic HR ManagerMichael Wulff, Janssen-Cilag

HR Consultant, Claus Henriksen,Lundbeck

Personalechef Edvin Blomqvist, Haldor Topsøe

DirektørPer Erik Sørensen, Mercer

Lean Specialist, Ulrik S. Christensen, PFA Pension

Lean Manager, Rikke Dahl,Arbejdsskadestyrelsen

Lean Projektleder, Lisbeth Ravn,Århus Kommune

Direktør Carsten Thomsen,Time System Innovator

Partner Stephen Bruyant-Langer,Ray & Berndtson

Partner Christian Jørgensen,Ray & Berndtson

Direktør Torben Møller-Hansen, Foreningen Nydanskere

Direktør Alan Binau,AS3 Outplacement

PartnerJørgen Uhrbrand,AS3 Outplacement

MarkedsansvarligFrank Elmer,AS3 Outplacement

Chefkonsulent, Britta Vissing,Adecco A/S

Chefkonsulent, Dorthe Thorsen,Adecco A/S

Løn og Kompensation, Jan Thomsen,Mercuri Urval A/S

KonsulentCarsten Agerlin,AS3 Outplacement

Advokat Morten Langer,Norrbom og Vinding

Advokat Yvonne Frederiksen,Norrbom og Vinding

Advokat Christian Clasen, Norrbom & Vinding

Chefkonsulent Jens Peter Smørum,Lisberg Search   

HR Manager Michael Klaaby,Ernst & Young   

Manager Kit Abel, Mercuri Urval

Forfatter og cand.mag. Gert Rosenkvist

Kommunikationsdirektør Markus Bjørn Kraft, CSC

Kaptajn C. A. Ankerstjerne,Forsvarskommandoen

Konsulent Åge Staghøj, Ankerhus A/S

Konsulent Mogens Tolstrup, Green-Jakobsen A/S

Major H. P. Dall,Forsvarets Værnepligt og Rekruttering

Studiekonsulent Lars Thorsen,Handelshøjskolen

Senior Manager Lis Andersen, PricewaterhouseCoopers

Senior Manager Karen Sinding, PricewaterhouseCoopers

Senior HR Consultant Inge Fahnøe, Oracle

Ledelseskonsulent Stine Staffeldt

SalgschefTrine Arlyng, Berlingske Tidende

Key Account Laust Andrés, Berlingske Tidende

Etnolog Karen Schousboe, Kimming

Advokat Thorkild Justesen,Ledernes Hovedorganisation

Cand.scient.pol. Johan Peter Paludan &

Projektleder Anne-Marie Dahl,Institut for Fremtidsforskning

Sprogforsker, ph.d. Jann Scheuer, Københavns Universitet

Cand.polit Naser Khader

Cand.mag. art. Svend Erik Olsen,Forsvaret    

Cand.psych. Jens Peder Madsen,Forsvaret

Partner, Peter Straadt, AS3 Outplacement og AS3 Development

Development Advisor Kira Johnson, Dansk Handel & Service

Master i Organisationspsykologi (MPO), Gitten Hammerberg, coach

Head of Department, Mads Hougaard, Lundbeck

Mfl.

Emner