FølgPressemeddelelser
Probana To Go
Pressemeddelelse april 26, 2012
Er interne virksomhedsuddannelser noget for dig og din virksomhed?Advokaterne Bech Bruun i uddannelsessamarbejde med Probana
Pressemeddelelse juli 19, 2011 Probana har indledt strategisk alliance med Advokaterne Bech Bruun og samarbejde omkring Personalejura-uddannelsen, se wwww.probana.com/pju.aspSensation inden for psykologien på Radisson Blu Royal
Pressemeddelelse juni 23, 2011 Den 14. september præsenteres den første danske guide til Positv psykologi udarbejdet af virksomheden Probana Aps. Konferencen har på forhånd tiltrukket deltagere fra næsten samtlige store virksomheder - Både private & offentlige - i Danmark, ligefra kendte topdirektører, direktører, personalechefer til ledelseskonsulenter fra de store konsulenthuse deltager.Fra kæft, trit og retning til moderne personaleledelse
Pressemeddelelse juni 14, 2011 Danske HR-folk har fået øjne op for, at der "mere forretningsdrevet strategisk indspark" til, hvor de forskellige typer HR aktiviteter skal placeres, og hvordan medarbejderne bedst kan møde virksomheden og indgå i den fremadrettede forretningsudvikling. Nævnte gælder både i den private & offentlige sektor.Kurset som din virksomhed ikke kan tåle, ikke at sende dig på!
Pressemeddelelse januar 18, 2011 Nøgleord som ”samarbejde”, ”kommunikation”, ” ”motivation” og ”stress”, får i stigende grad mere betydning for både private og offentlige virksomheder.Personalejura boomer som aldrig før
Pressemeddelelse juli 2, 2010 At kunne de grundlæggende personalejuridiske vilkår er en forudsætning for enhver arbejdsplads. Ikke mindt i krisetider.Udvikl dine kompetencer mens du arbejder
Pressemeddelelse juni 4, 2010 Gevinsten ved at tage en uddannelse hos Aktiv Kurser er bl.a., at du eller dine medarbejdere ikke skal væk for arbejdspladsen.Stress er blevet normaliseret
Pressemeddelelse maj 14, 2010 Der tales ikke så meget om det mere, men stress er stadig en stor udfordring for arbejdspladser og samfundDen bedste start for nye ledere
Pressemeddelelse april 19, 2010 At blive en tilbudt en lederstilling, enten som decideret chef eller som mellemleder, er for mange en stor anerkendelse og tilfredsstillelse. En anerkendelse af ens faglige arbejde og tillid til, at man kan magte de nye muligheder og udfordringer samt det øgede ansvar, som følger med.Det Sociale Ansvar/Corporate Social Responsibility (CSR)
Pressemeddelelse oktober 19, 2009 Hvor går grænsen?
Et naturligt spørgsmål som virksomheder stiller sig selv med hensyn til, hvor deres ansvar går i forhold til deres omverden. I dag griber omverdenen i stigende grad ind i private virksomheder, og grænsen for hvilket ansvar virksomheder pålægges eller påtager sig er flyttet - eller mere præcist så er grænserne mellem virksomhedens sfære og omverdenen blevet mere flydende. Virksomhederne er blevet vævet ind i definitionen af begreber som etik og socialt ansvar, og samtidig med at de selv er med til at definere indholdet, bliver de også målt og stillet til ansvar for de handlinger og udtalelser, som ikke harmonerer med, hvad offentligheden mener, er rigtigt og forkert.Motivation er ledernes vigtigste værktøj
Pressemeddelelse september 11, 2009 Motivation er et afgørende ledelsesværktøj, da det er selvforstærkende. Motivation giver bedre resultater, der igen giver stolte og motiverede medarbejdere.